2007年工会工作总结

泰州市国土资源局工会

泰州市国土资源局工会成立于1997年，共有工会成员76人，2001年3月通过职工代表，换届选举产生了新一届局机关工会委员会组织。近年来，在局党委的领导下，局工会团结并带领广大会员，正确处理部门业务工作和工会建设的关系，以服务建设为中心，全面履行工会各项社会职能，帮助职工解决工作、生活中的困难，开展各项有益活动，增强职工的活力，开创了工会工作的新局面。通过全体职工的共同努力，我局在今年顺利跨入了江苏省文明行业的行列，并被评为泰州市文明行业、文明单位。

一、局党委高度重视，为工会建设提供了强大的组织保障

在实际工作中，局工会积极主动向党委汇报工会建设和工作情况，争取党委把工会工作摆到重要位置，经常开会进行研究部署，形成了国土资源业务工作和工会工作齐抓共管的工作格局。局党委明确一名领导干部具体分管工会工作，对工会工作在活动经费、活动场所上大力支持，将工会的全年活动经费列入行政经费预算予以保障，在办公条件十分紧张的情况下，仍然分别辟出专门的场所建设工会办公室、活动室和职工之家、阅览室。在我局新建办公大楼的过程中，局党委始终坚持把职工的利益放在第一位，本着方便职工生活的原则，对职工文化中心、活动中心、食堂等关系职工切身利益的予以优先考虑、重点建设。

二、注重制度建设，规范工会管理

近年来，局工会先后组织对工会职责、职能、职工政治教育、工会例会、走访慰问等制度进行了重新修订和完善，做到以制度管人、约束人，促进了工会工作的规范化，保证了工会工作的全面实施。定期召开工会委员会议和职工大会，向全体职工通报局工会建设和工会工作开展情况。严格执行“六知道、六必访”制度。对伤病、生育、婚丧、家庭邻里纠纷、生活困难、情绪低落的职工和会员，局工会都会认真研究，及时伸出援助之手，帮助排忧解难，今年先后登门慰问、看望慰问职工和会员50多人次，把局领导和工会组织的关心送到每位职工和会员，以实实在在的服务体现组织的温暖。

三、加强思想道德教育，提高工会会员综合素质

工作中，局工会始终坚持以人为本，注重发挥工会作用，切实加强对职工的思想道德教育。一是结合工作实际，认真组织职工学习。通过报告会、辅导会、党课等形式，认真组织学习胡锦涛总书记“6.25”讲话、十七大报告、科学发展观和工会章程、工会法、土地管理法、行政许可证法等。广大职工坚持政治学习与业务学习相结合，理论与实际相结合，集体学习与自学相结合，做到学习有学习笔记、有学习材料、有学习场所，把学习活动不断引向深入。教育职工提高自身素质，要求职工树立正确的人生观、世界观、价值观，以学习促工作，以工作带学习、形成良好的学习风气。团结动员职工在促进社会主义物质文明、政治文明和精神文明建设协调发展中发挥主力军作用，使职工成为勤奋学习、增强团结的模范，成为一支高素质的国土资源干部队伍。二是组织开展了创建文明机关、文明处室和优秀共产党员、优秀公务员、优秀职工等活动。通过开展学先进、学楷模，比服务、比贡献，广大干部职工的思想和情怀在“一岗双责三服务”、“学习身边人，争做贴心人”等主题教育活动中进一步升华。通过开展“走进你我他”服务月、党员义工服务、领导干部下访、“1＋1”文明共建，贫困乡镇、贫困学生结对帮扶等活动，关心弱势群体、服务回报社会的良好风范在全局蔚然成风，今年全体职工共捐款26680元，资助贫困学生13人。通过选送职工去安徽绩溪、江西婺源等革命老区参观学习，对职工进行革命传统教育，用英雄人物的先进事迹，激励职工、引导职工。三是配合党组织切实抓好职工作风建设。围绕“效率提升形象、服务保障发展”主题，开展征文和演讲比赛活动，引导和激发每个干部职工昂扬奋发、爱岗敬业的热情。积极开展管理创新和完善体制活动，在盘活存量土地、推行工业公开竞价出让和被征地农民基本生活保障、率先改革“矿补费”征管方式等方面取得的经验得到了省国土资源厅的充分肯定，制订出台的土地执法监察学习宣传、问责奖惩、巡查报告、联动执法、全面监察、用地公示等六项机制得到了国土资源部领导的表扬。不断加大行风纠处力度，向社会聘请行风监督员，认真听取意见和建议，及时改正工作中的不足。创新服务机制，建立健全了窗口一条龙服务、限时办结、首问负责、一次性告知、责任追究等机制，进一步改进服务质量，提高办事效率。认真组织学习党纪政规、组织廉政文艺汇演、举办“算好七笔帐”征文、开展廉政谈话和述职述廉、进行警示教育，每年对热点岗位和单位进行效能监察，筑起拒腐防变的坚固防线。大力推进精细化管理，出台了依法行政守则和管理规范，推进各项管理工作规范化、制度化、程序化。

四、创新活动形式，切实增强工会建设的活力

局工会善于把工会工作与业务工作融于一体，注重抓好职工文化，在开展紧张的业务工作的同时，联合局妇委会、团支部，以“五.四”、“七.一”、“八.一”、国庆、元旦等重大节日为契机，见缝插针，想方设法安排形式多种多样、内容丰富多彩的活动，寓教于乐，将政治业务学习、思想政治教育与有益的文体活动有机结合起来，提高工会工作对职工的吸引力、影响力。今年来，以创建“先进职工之家”为抓手，先后组织开展了“经典名篇”朗诵、“书写人生”征文和“学哲学用哲学”征文活动，与市纪委、妇联、科协、文化等部门联合举办了“三八”妇女联谊会、首届“国土杯”电视知识竞赛、科普宣传进社区、国土资源法制广场宣传、廉政文艺演出、乒乓球比赛等活动，在省国土资源厅组织的第二届全省国土资源系统乒乓球比赛中，我局的职工取得了团体第9和个人第8的好成绩，并获体育道德风尚奖。通过开展一系列的活动，既丰富了职工生活，又活跃了机关气氛。每缝下班之余或清晨，有不少职工主动参与文体活动、健身锻炼，并以良好的热情投入到工作中去。

五、围绕中心抓好工会工作，促进了国土资源事业发展

局工会自觉把工会工作放到部门工作乃至全市经济社会发展的大局中去谋划，带领广大干部职工主动服务于党委、政府的中心工作，为全市经济社会又好又快发展提供持续有力的资源保障。为缓解项目用地指标严重不足的矛盾，全局共向上争取追加用地计划9165亩，为破解用地难题赢得了主动，许多职工经常放弃休息的时间，加班加点，先后为扬子江、通舟海洋工程、新东方船舶等重点工程以及沿江开发和开发区建设提供用地服务16544亩。全年公开竞价出让经营性用地5325亩，出让金总额48.4亿元，为推进泰州城市化进程作出了积极贡献。大力推进土地复垦整理，切实加强耕地占补平衡项目库建设，全年新增耕地2.05万亩，全市连续11年实现了耕地占补平衡。坚持以民为本，较大幅度地提高了征地补偿标准，并建立了被征地农民基本生活保障制度，为切实维护被征地农民的合法权益尽心尽力。

以上是2007年我局工会工作的主要情况，虽然取得了一定的成绩，但对照先进单位和上级要求还有较大的差距，在新的一年，我们将认真贯彻上级工会的有关要求，进一步加大工作力度，力争在新的一年工作有新的突破、新的发展、新的成绩。

2007年12月6日